Milyonlarca emeklinin dikkati, enflasyon rakamlarının açıklanması sonrasında SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin yüzde 37,57 zam hakkını elde ettiği noktasına çevrildi.
Ancak, asgari ücret ve memur maaşlarındaki yüzde 49'luk artış göz önüne alındığında belirli bir fark ortaya çıktı.
Bu farkın kapatılması amacıyla çalışmalar başladı.
Emeklilerin yaşam standartlarını korumak için alternatif planlar üzerinde çalıştığı belirtiliyor. İşte masadaki seçenekler...
Bu planlar arasında, emekli kök maaş zammı ve en düşük emekli aylığı için refah payı ve seyyanen zammın düşünülen formüller olduğu iddia ediliyor.
Geçmiş yıllarda olduğu gibi tüm kesimlerde maaş zamlarında eşitlemeye gidilebileceği ifade edildi. Bir önceki dönemde aradaki fark, refah payı üzerinden yüzde 25'e tamamlanmıştı.
Geçen yıl ise yüzde 30 zam oranı üzerinde eşitleme yapılmıştı. Bu yıl aynı uygulama yapılırsa, 12 puanlık fark refah payı ile tamamlanacak ve emeklilerin zam oranı yüzde 49 üzerinden belirlenecek.
Seyyanen zam uygulamasında, maaşlara aynı miktarda Türk Lirası eklenmesi öngörülüyor.
Bu uygulamada fark, oran üzerinden değil Türk Lirası miktarı üzerinden karşılanacak.
Ancak, kök emekli maaşı alanlar için bu uygulamanın bazı dezavantajları olabilir. Herkese aynı miktarda zam yapılması durumunda düşük emekli maaşları alan kişiler sınırın altında kalmaya devam edebilir.
Mevcut durumda en düşük emekli maaşı 10 bin liranın üzerine çıkacak. Sınırın altındaki emekli maaşlarının da en düşük aylık maaşa eşitlenebileceği konuşuluyor.
Emekli maaş zamlarının netleşmesi için yasal düzenleme gerekiyor. Ancak, sürecin tamamlanması şubat ayına kadar uzayabileceği için ocak ayında emeklilerin sadece enflasyon zammını alacakları ifade ediliyor.
Refah payı veya diğer seçeneklerin ise şubat maaşlarına yansıyabileceği belirtiliyor.
