Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü bünyesinde istihdam edilmek üzere toplam 3.500 sözleşmeli personel alımı yapılacağı duyuruldu. 1 Ağustos 2025 tarihinde başlayan başvurular, 15 Ağustos 2025 tarihine kadar devam edecek. Peki, hangi kadrolar için alım yapılacak? Başvuru için hangi şartlar aranıyor? İşte tüm detaylar…
Hangi Kadrolar İçin Alım Yapılacak?
Hangi kadrolar için alım yapılacak sorusu vatandaşların radarına girdi, Adalet Bakanlığı Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü tarafından yapılan resmi açıklamaya göre, 3.500 sözleşmeli personel alımı çeşitli kadrolarda gerçekleştirilecek. İşte alım yapılacak pozisyonlar ve kontenjanlar:
- İnfaz ve koruma memuru: 3.172 kişi
- Hemşire: 91 kişi
- Teknisyen: 52 kişi
- Şoför: 100 kişi
- Aşçı: 29 kişi
- Kaloriferci: 2 kişi
- Hasta bakıcı: 30 kişi
- Hizmetli: 24 kişi
Başvuru İçin Hangi Şartlar Aranıyor?
Başvuru için hangi şartlar aranıyor sorusunun detaylarını öğrenmek isteyenlere, Adalet Bakanlığı’nın 3.500 sözleşmeli personel alımı için belirlediği genel ve özel şartlar şu şekilde:
- T.C. vatandaşı olmak: Adayların Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olması gerekiyor.
- KPSS puan şartı: 2024 KPSS sınavında;
- Lisans mezunları için KPSSP3,
- Ön lisans mezunları için KPSSP93,
- Ortaöğretim mezunları için KPSSP94 puan türünden en az 70 puan almış olmak.
- Başvuru tarihi itibarıyla 18 yaşını doldurmuş olmak.
- İnfaz ve koruma memurluğu için 1 Ocak 1994 ve sonrası doğumlu olmak (30 yaşını doldurmamış olmak).
- Sağlık şartı: Görevini yapmaya engel teşkil edecek fiziksel veya akıl sağlığı problemi bulunmamak. Bu durum, Sağlık Bakanlığı’na bağlı tam teşekküllü hastanelerden alınacak sağlık kurulu raporu ile belgelenmelidir.
- Askerlik durumu: Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş olmak ya da askerlik hizmetini tamamlamış veya ertelenmiş olmak.
- Kamu haklarından mahrum olmama: Kamu haklarından mahrum olmamak ve belirtilen suçlardan mahkumiyet bulunmamak.
- İnfaz ve koruma memurluğu: Fiziksel yeterlilik ve yaş sınırı gibi özel şartlar aranır. Adayların dayanıklılık ve disiplinli çalışma koşullarına uygun olması beklenir.
- Hemşire, teknisyen, aşçı ve diğer kadrolar: İlgili pozisyonlar için gerekli mesleki yeterlilik belgeleri veya sertifikalar talep edilebilir.
- Zabıt kâtibi: Üç dakikada bilgisayar ile yanlışsız ve tekrarsız en az 90 kelime yazabilme yetkinliği.
Başvuru Süreci ve Tarihleri
Adalet Bakanlığı 3.500 sözleşmeli personel alımı için başvurular 1 Ağustos 2025 tarihinde başladı ve 15 Ağustos 2025 saat 23:59’a kadar devam edecek. Başvurular, yalnızca e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı Platformu (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) aracılığıyla online olarak yapılacak. Başvuru adımları ise şu şekilde olacak:
- e-Devlet girişi: e-Devlet şifrenizle Kariyer Kapısı platformuna giriş yapın.
- İlan seçimi: Adalet Bakanlığı Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü personel alım ilanını seçin.
- Başvuru formu: Gerekli bilgileri eksiksiz doldurun ve ilgili belgeleri yükleyin.
- Kontrol: Başvuru işlemini tamamladıktan sonra “Başvurularım” ekranından başvurunuzun tamamlanıp tamamlanmadığını kontrol edin.
- Tek başvuru kuralı: Adaylar, yalnızca bir unvan ve bir adalet komisyonuna başvuru yapabilir. Birden fazla başvuruda bulunanların tüm başvuruları geçersiz sayılır.
Sınav Süreci ve Değerlendirme
Başvuru sürecinin ardından adaylar, uygulamalı ve/veya sözlü sınavlara tabi tutulacak. Sınavlar, adalet komisyonları tarafından düzenlenecek ve aşağıdaki şekilde gerçekleştirilecek:
- Uygulamalı sınav: Özellikle zabıt kâtibi pozisyonu için adayların dakikada en az 90 kelime yazma becerisi test edilecek. İnfaz ve koruma memurluğu için fiziksel yeterlilik sınavları uygulanabilir.
- Sözlü sınav: Mesleki bilgi, genel kültür, Atatürk ilkeleri ve inkılâp tarihi gibi konularda adayların yetkinlikleri değerlendirilecek.
- Şoför Pozisyonu: Araç kullanma becerisi ve mesleki bilgi, araç başında test edilecek.
Başvuru İçin Gerekli Belgeler Neler?
- Başvuru için gerekli belgeler neler sorusunu merak edenler için, Başvuru sırasında aşağıdaki belgeler talep edilebilir:
- Kimlik belgesi: T.C. kimlik kartı veya nüfus cüzdanı fotokopisi.
- KPSS sonuç belgesi: 2024 KPSS sonuç belgesi.
- Diploma veya mezuniyet belgesi: Lisans, ön lisans veya ortaöğretim diploması.
- Sağlık raporu: Sağlık Bakanlığı’na bağlı tam teşekküllü hastanelerden alınmış sağlık kurulu raporu (gerekli pozisyonlar için).
- Mesleki sertifikalar: Aşçı, teknisyen gibi pozisyonlar için ilgili sertifikalar.
- Askerlik durum belgesi: Erkek adaylar için.
Neden Adalet Bakanlığı’nda Çalışmalısınız?
Neden Adalet Bakanlığı’nda çalışmalısınız sorusunun yanıtı, Adalet Bakanlığı bünyesinde çalışmak, kamu sektöründe istikrarlı bir kariyer fırsatı sunar. Sözleşmeli personel statüsünde istihdam edilenler, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında sosyal haklardan faydalanır.
