Bu önemli alım, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden 25-29 Temmuz 2025 tarihleri arasında gerçekleştirilecek başvurularla hayata geçirilecek. Peki, başvuru için gerekli şartlar neler? Hangi kadrolara alım yapılacak? İşte bu yazımızda, MSB sürekli işçi alımı başvuru şartları, kadro dağılımı ve diğer tüm detayları ele alacağız…
Milli Savunma Bakanlığı Sürekli İşçi Alımı Nedir?
Milli Savunma Bakanlığı sürekli işçi alımı nedir sorusu vatandaşların radarına girdi, Milli Savunma Bakanlığı’nın bu alımları, 2025 yılı için planlanan 3.097 kişilik kontenjan, teknisyen, kalifiye işçi, şoför, güvenlik görevlisi ve temizlik görevlisi gibi farklı meslek dallarını kapsamaktadır.
Başvuru İçin Gerekli Şartlar Neler?
Başvuru için gerekli şartlar neler sorusunu merak edenler için, MSB sürekli işçi alımı için belirlenen genel ve özel şartlar, adayların dikkatle incelemesi gereken önemli kriterlerdir. Başvuru yapacak adayların aşağıdaki koşulları sağlaması gerekmektedir:
- Başvuru tarihinin ilk günü itibarıyla 18 yaşını tamamlamış olmak (31 Aralık 2006 ve öncesi doğumlular).
- 35 yaşından gün almamış olmak (27 Aralık 1989 ve sonrası doğumlular).
- İlan edilen kadrolara göre farklı eğitim seviyeleri aranmaktadır. Bazı pozisyonlar için lise, ön lisans veya lisans mezuniyeti şartı bulunurken, bazı kadrolar için belirli bölümlerden mezun olma koşulu aranabilir.
- Ön lisans mezunları için KPSS’den en az 60 puan alma şartı bulunmaktadır (güvenlik personeli hariç).
- Adayların tehlikeli ve çok tehlikeli işlerde ya da vardiyalı çalışmaya uygun sağlık koşullarına sahip olmaları gerekmektedir.
- Seyahat engeli bulunmamalıdır.
- Şoför pozisyonları için en az 1 yıllık SRC-5 belgesine sahip olmak.
- Bazı kadrolar için mesleki yeterlilik belgeleri veya sertifikalar talep edilebilir.
- Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak.
- Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’in 5. maddesine göre öncelikli durumda olan adaylar için bu durumlarını belgelemeleri gerekmektedir.
Başvuru Süreci ve Tarihleri
MSB sürekli işçi alımı başvuruları, 25 Temmuz 2025 tarihinde başlayacak ve 29 Temmuz 2025 tarihinde sona erecektir. Başvurular, İŞKUR’un resmi internet sitesi (www.iskur.gov.tr) üzerinden online olarak yapılacaktır. Başvuru süreci şu adımları içermektedir:
- İŞKUR’a kayıt: Başvuru yapmadan önce İŞKUR’a kayıtlı olmanız gerekmektedir. Kayıtlı olmayan adaylar, İŞKUR’un internet sitesi üzerinden kolayca kayıt oluşturabilir.
- Başvuru formu: İlgili ilanın yayımlandığı İŞKUR platformunda başvuru formunu doldurmanız gerekmektedir. Her aday, yalnızca bir işyeri ve bir meslek için başvuru yapabilir.
- Belge kontrolü: Başvuru sonrası noter kura çekimi veya KPSS puan sıralamasına göre adaylar sözlü sınava çağrılacaktır.
Hangi Kadrolara Alım Yapılacak?
Hangi kadrolara alım yapılacak sorusunun yanıtı, Milli Savunma Bakanlığı’nın 2025 yılı için duyurduğu 3.097 sürekli işçi alımı, farklı illerde ve birimlerde istihdam edilecek kadroları kapsamaktadır. Kadro dağılımı ve meslek grupları, başvuru kılavuzunda detaylı olarak belirtilmiştir. Başlıca meslek grupları şunlardır:
- Teknisyen: Teknik bilgi ve beceri gerektiren pozisyonlar.
- Kalifiye işçi: Savunma sanayi ve teknik hizmetlerde görev alacak işçiler.
- Şoför: SRC-5 belgesine sahip adaylar için.
- Güvenlik görevlisi: Güvenlik sertifikası olan adaylar için.
- Temizlik görevlisi: Genel hizmetlerde görev alacak personel.
MSB Sürekli İşçi Alımı İçin Önemli Notlar
- Başvuru kılavuzu: Adayların, başvuru yapmadan önce MSB veya İŞKUR’un resmi internet sitelerinde yayımlanan kılavuzu dikkatlice incelemeleri gerekmektedir.
- Tek başvuru hakkı: Her aday, yalnızca bir işyeri ve bir meslek için başvuru yapabilir. Birden fazla başvuru yapanların başvuruları geçersiz sayılacaktır.
- Güncel duyurular: Kura sonuçları, sözlü sınav tarihleri ve diğer duyurular, MSB’nin resmi internet sitesi (www.msb.gov.tr) ve İŞKUR’un resmi sitesi üzerinden takip edilmelidir.
- İtiraz süreci: Sözlü sınav sonuçlarına itirazlar, sınav sonuçlarının açıklanmasından itibaren 5 iş günü içinde yazılı olarak yapılmalıdır.
